(Senior) Referent Grundsatzfragen Kreditorganisation (w/m/d) in Frankfurt a.M.
Sie sind kompetenter Ansprechpartner für alle kreditorganisatorischen und regulatorischen Themen (z.B. MaRisk, EBA-Richtlinien, KWG, etc.) für Führungskräfte und Mitarbeiter des Kreditgeschäfts Ihr Tätigkeits-Schwerpunkt ist das Kreditgeschäft mit Geschäfts- und Firmenkunden der TARGOBANK Gruppe innerhalb des Konzernverbundes Crédit Mutuel Alliance FédéraleSie erstellen und überwachen eigenverantwortlich die schriftlich fixierte Ordnung und implementieren zielgerichtet Kontrollen, jeweils in Abstimmung mit den betroffenen Markt- und MarktfolgeeinheitenSie entwickeln die eingesetzten Methoden und Verfahren im Kreditgeschäft konzeptionell weiter und fungieren als Impulsgeber für OptimierungenSie sind verantwortlich für die Erarbeitung von Qualitätsstandards und Vorgaben zu deren ÜberwachungSie bilden die Schnittstelle zu anderen Fachabteilungen im Rahmen der Einführung und Umsetzung von Richtlinien und Prozessen
Qualifizierte Berufsausbildung (z.B. Bankkaufmann/-frau und bankfachliche Weiterbildung (z.B. Bankbetriebswirt)) oder abgeschlossenes HochschulstudiumFundierte Kenntnisse im Kreditgeschäft und mehrjährige Berufserfahrung im Firmenkundenbereich Sehr gute praktische Kenntnisse im Kredit-, Vertrags- und Sicherheitenwesen Gute Kenntnisse der gesetzlichen/ regulatorischen Anforderungen an das KreditgeschäftFähigkeit, in Prozessen zu denken, Prozesse zu strukturieren, zu dokumentieren und zu optimierenEigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten hohe Kommunikations-, Lern- und Leistungsbereitschaft sowie TeamfähigkeitSprachkenntnisse: Deutsch (mindestens C1) und Englisch in Wort und Schrift
Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wirdDie Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuellEine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blickenKurze Entscheidungswege und viel FreiraumEin Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werdenHome Office (bis zu 50% möglich)
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