Kaufmännische Gruppenleitung (m/w/d) Brückenbau

Direktion Brückenbau- Bereich Brückenbau West
Düsseldorf

Kaufmännische Gruppenleitung (m/w/d) Brückenbau Direktion Brückenbau- Bereich Brückenbau West Vollzeit Düsseldorf

JOB-ID: REQ78907

Kaufmännische Gruppenleitung (m/w/d) Brückenbau Brücken verbinden Regionen. Sie verbinden Menschen. Und hinter jeder erfolgreichen Brücke stehen Entscheidungen, die wirtschaftlich klug getroffen wurden. Wenn Sie Projekte nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten wollen, dann sollten wir uns kennenlernen. Jetzt bewerben Was für uns zählt Kaufmännischer Hintergrund durch Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Bauwirtschaft oder im projektorientierten Umfeld Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden Kenntnisse in Controlling, Rechnungswesen oder kaufmännischem Projektmanagement Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen Die Fähigkeit, Menschen zusammenzubringen und gemeinsame Ziele zu erreichen Souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Partnern Hohes Maß an Eigeninitiative und Verlässlichkeit Einen lösungsorientierten und pragmatischen Arbeitsstil Interesse daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten Ihr Beitrag bei uns Führung und Entwicklung eines engagierten kaufmännischen Teams Kaufmännische Begleitung unserer Bauprojekte von der Auftragserteilung bis zum Projektabschluss Analyse von Kosten, Leistungen und Projektkennzahlen Unterstützung bei Angebotsbearbeitungen sowie der Bewertung kaufmännischer Projektchancen Mitwirkung bei Vertragsmanagement und Nachtragsbearbeitung Zusammenarbeit mit Bauleitungen, Projektleitungen und Fachabteilungen Optimierung bestehender Prozesse und Einführung neuer Standards Mitwirkung beim Aufbau & der Weiterentwicklung unseres wachsenden Bereichs in NRW Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite . Unser Mehrwert für Sie Ihre Chance Sie möchten den nächsten Schritt gehen oder Ihre Führungserfahrung in einem anspruchsvollen Umfeld weiter ausbauen? Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung komplexer Brückenbauprojekte, entwickeln Ihr Team weiter und gestalten die Zukunft unseres Bereichs aktiv mit. Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotential Direkte Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und aktive Mitwirkung an wichtigen Entscheidungen Attraktive Vergütung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Langfristige Perspektiven in einem erfolgreichen Konzernumfeld Attraktive Mitarbeitervorteile vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Mobilitätsförderung Gruppenunfallversicherung Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Company Bike Kontakt Johanna Biel Am Weinberg 41 36251 Bad Hersfeld 06621 162 617 Gemeinsam erschaffen wir Großes. Jetzt bewerben Führung und Entwicklung eines engagierten kaufmännischen Teams Kaufmännische Begleitung unserer Bauprojekte von der Auftragserteilung bis zum Projektabschluss Analyse von Kosten, Leistungen und Projektkennzahlen Unterstützung bei Angebotsbearbeitungen sowie der Bewertung kaufmännischer Projektchancen Mitwirkung bei Vertragsmanagement und Nachtragsbearbeitung Zusammenarbeit mit Bauleitungen, Projektleitungen und Fachabteilungen Optimierung bestehender Prozesse und Einführung neuer Standards Mitwirkung beim Aufbau & der Weiterentwicklung unseres wachsenden Bereichs in NRW Kaufmännischer Hintergrund durch Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Bauwirtschaft oder im projektorientierten Umfeld Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden Kenntnisse in Controlling, Rechnungswesen oder kaufmännischem Projektmanagement Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen Die Fähigkeit, Menschen zusammenzubringen und gemeinsame Ziele zu erreichen Souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Partnern Hohes Maß an Eigeninitiative und Verlässlichkeit Einen lösungsorientierten und pragmatischen Arbeitsstil Interesse daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten

Veröffentlicht am 2026-08-22

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