Head of Sales (m/w/d), Luxus- / Premium Konsumgüter
- Unternehmen mit starker Positionierung
- Spannende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum
Unser Mandant ist ein etabliertes, wachstumsorientiertes Vermarktungsunternehmen mit starker Positionierung im Premium- und Lifestyle-Segment. Mit innovativen digitalen und crossmedialen Lösungen bietet das Unternehmen seinen Partnern hochwertige Plattformen zur Markeninszenierung.
AUFGABENGEBIET:- Entwicklung und Verantwortung für die Vertriebsstrategie im jeweiligen Bereich mit dem Ziel, ein nachhaltiges Umsatz- und Wachstumsergebnis zu erzielen
- Führung eines Vertriebsteams (3-4 Mitarbeitern)
- Entwicklung neuer crossmedialer Ideen & Geschäftsmodelle, Marktpotenziale und Partnerschaftsmöglichkeiten zur Vermarktung und Umsatzgenerierung
- Betreuung von Bestandskunden, sowie Akquise neuer Kunden im Premiumsegment (Schmuck/ Uhren, Mode, Accessories, Interior, etc.) und Aufbau langfristiger und wertschöpfender Kundenbeziehungen
- Führung, Coaching und Entwicklung eines Spitzen-Teams im Unternehmen
- Führung von komplexen Vertragsverhandlungen auf Top-Management-Ebene bis zum Vertragsabschluss
- Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (Marketing, Produktentwicklung, Datenanalyse und anderen relevanten Bereichen )
- Präsentationen auf Geschäftsführer-Ebene
- Reporting an den Head of Sales (m/w/d) ANFORDERUNGSPROFIL:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Vertriebserfahrung im Premium-, Luxus- oder Lifestyle-Segment
- 3-5 Jahre Führungserfahrung wünschenswert in einem dynamischen Umfeld
- Erfahrung in der Akquise und Aufbau anspruchsvoller Kundenbeziehungen
- Starke und überzeugende Kommunikation mit Abschlussstärke
- Erfahrung im handling komplexer Projekte od. Verträge
- Strategische und analytische Denkweise
- Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch auf C-Level-Ebene
- Erfahrung im Umgang mit digitalen Vertriebslösungen und relevanten Leistungskennzahlen von sehr großem Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift VERGÜTUNGSPAKET:
- Attraktive Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte, Mobilitätsangebote und Vorsorgeleistungen
- Modern ausgestattete Arbeitsumgebung in zentraler Lage
- Kulinarische Angebote, sowie Gesundheits- bzw. Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitsmodelle mit einer Mischung aus Präsenz und mobilem Arbeiten
- Position mit Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
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