Head of Risk - Factoring / Financial Services (m/w/d) Metropolregion Düsseldorf

Sie kommen aus dem Kredit- und Risikomanagement, verfügen über fundierte Erfahrung in der Beurteilung komplexer Firmenkreditrisiken und möchten nicht nur Risiken bewerten, sondern die Risikostrategie eines Unternehmens aktiv mitgestalten?

Dann bietet Ihnen unser Kunde, eine etablierte Factoringgesellschaft, eine verantwortungsvolle Führungsposition mit hoher Entscheidungskompetenz, direkter Anbindung an die Geschäftsführung und viel Gestaltungsspielraum. Werden Sie Teil des Teams als

Head of Risk – Factoring / Financial Services (m/w/d) Metropolregion Düsseldorf

Das erwartet Sie im neuen Job:

• Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für das Risikomanagement, die Risikoapplikationen und die strategische Steuerung des Risikoportfolios im Factoringgeschäft
• Sie definieren und entwickeln die Risiko- und Kreditstrategie einschließlich Limits, Policies, Governance und regulatorischer Anforderungen kontinuierlich weiter
• Sie analysieren und überwachen das Gesamtportfolio unter Berücksichtigung von Risiko-, Markt-, Branchen- und Makrotrends und leiten daraus geeignete Maßnahmen ab
• Sie erstellen und präsentieren Risikoberichte und kommunizieren Ihre Einschätzungen gegenüber Geschäftsführung, Group Risk, Audit und weiteren relevanten Ansprechpartnern
• Sie übernehmen die Finalkompetenz im höchsten nationalen Kreditentscheidungsrahmen und entscheiden über komplexe, oder strategisch relevante Engagements
• Sie fungieren als Eskalationsinstanz bei komplexen Gruppenstrukturen, Turnaround-Situationen und Workout-Fällen
• Sie führen und entwickeln Ihr Risk Team fachlich und disziplinarisch und verantworten Ressourcenplanung, Kapazitätsmanagement und Performance-Steuerung
• Sie arbeiten eng mit Vertrieb, Operations, Finance, Legal, Collections und IT zusammen und sind Sparringspartner für Management und Fachbereiche bei Risiko-, Strukturierungs- und Portfoliothemen
• Sie treiben die Weiterentwicklung von Risikoprozessen, Risikomodellen und digitalen Lösungen sowie die Automatisierung und Verbesserung der Datenqualität voran
• Sie bringen Ihre Expertise auch bei Pricing, Vertragsstrukturen und strategischen Geschäftsentscheidungen ein

Diesen Hintergrund sollten Sie mitbringen:

• Sie verfügen über umfassende Erfahrung in der Kredit-, Risiko- und Portfolioanalyse aus einer Factoringgesellschaft, dem Corporate Banking oder einem vergleichbaren Financial-Services-Umfeld
• Sie haben fundierte Kenntnisse in der Bilanz- und Cashflow-Analyse, in Ratingmethodiken, strukturierten Finanzierungen und der strategischen Portfoliosteuerung
• Sie haben bereits Mitarbeiter und Teams geführt und weiterentwickelt und bringen Erfahrung in der Steuerung professioneller Risikoorganisationen mit
• Sie sind sicher im Umgang mit komplexen Kredit- und Risikosituationen und haben idealerweise Erfahrung mit Workout-Fällen, Turnaround-Situationen und Krisenengagements
• Sie verbinden eine ausgeprägte Risikourteilsfähigkeit und Entscheidungsstärke mit unternehmerischem und strategischem Denken
• Sie können komplexe Sachverhalte verständlich aufbereiten und Ihre Einschätzungen gegenüber Geschäftsführung, Management und weiteren Stakeholdern überzeugend vertreten
• Sie treten auch auf Senior-Management- und Gruppenebene souverän auf
• Sie haben Interesse daran, Prozesse, Digitalisierung und Standards im Risikomanagement aktiv weiterzuentwickeln

Das bietet Ihnen das Unternehmen im neuen Job:

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit hoher Sichtbarkeit innerhalb des Unternehmens
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und relevanten Ansprechpartnern auf Gruppenebene
• Hohe fachliche Entscheidungskompetenz und Verantwortung für das gesamte Risikomanagement
• Eigener Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Strategie, Organisation, Prozessen und Risikomodellen
• Die Möglichkeit, Digitalisierung und datenbasierte Entscheidungsprozesse im Risikomanagement aktiv voranzutreiben
• Eine Position mit unmittelbarem Einfluss auf Portfolioqualität, Profitabilität und die weitere Unternehmensentwicklung

Interessiert? Das ist unser Angebot an Sie:

• Ich bin Volker Schmidt, Ihre Kontaktperson für dieses Stellenangebot und beantworte Ihre Fragen gern vorab. Rufen Sie mich einfach an unter (0221) 355 700 50 oder schreiben Sie mir.
• Ihre Bewerbungsunterlagen – mindestens einen aussagekräftigen Lebenslauf – können Sie uns per E-Mail an [email protected] zukommen lassen.
• Alternativ können Sie uns über LinkedIn kontaktieren.
• Wir sind Ihre Begleiter im Bewerbungsprozess, informieren Sie umfassend und transparent, beraten Sie auf Wunsch und machen Ihnen den Weg zu Ihrem neuen Job komfortabel.
• Unser Bewerbungsprozess ist einfach und unkompliziert. Eine Registrierung ist nicht erforderlich. Wir sind für Sie erreichbar und Sie erhalten kurzfristig ein Feedback von uns.
• Ihre persönlichen Daten sind bei uns sicher und werden niemals ohne Ihre ausdrückliche Zustimmung an unseren Kunden weitergegeben. Mehr dazu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.
• Eine Vermittlung durch uns an unsere Kunden ist für Sie selbstverständlich kostenfrei.

Kontaktdaten:
Telefon: (0221) 355 700 50
E-Mail: [email protected]
Website:

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.