Professional Talent Acquisition (m/w/d)
AufgabenSelbständige Formulierung, Gestaltung und Umsetzung von StellenausschreibungenBeratung der Fachbereiche und Durchführung von AuftragsklärungsgesprächenIdentifikation und Selektion von qualifizierten Kandidaten (m/w/d)Telefonische Vorauswahl (Prechecks) und Evaluation der KandidateneignungDurchführung von digitalen und persönlichen Vorstellungsgesprächen sowie Erstellung von ReportingsUnterstützung und Anstoß lokaler Employer Branding MaßnahmenProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium mit kaufm. Ausrichtung oder abgeschlossene kaufmännische BerufsausbildungRelevante Berufserfahrung im gesuchten AufgabenfeldSichere Englischkenntnisse in Wort und SchriftSichere MS-Office-KenntnisseKommunikativ und teamorientiertEigenverantwortliches und strukturiertes ArbeitenBenefitsEine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche TätigkeitFlexible Arbeitszeiten und moderne ArbeitsmodelleIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenAttraktive Vergütung sowie zusätzliche BenefitsEin motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur
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Ich suche für meinen auf Wachstum ausgerichteten Endkunden in der Freizeit-Branche einen Microsoft Dynamics 365 (CRM) (Junior) Consultant (m/w/d) Gehalt: abhängig von Berufserfahrung und Qualifi…