Leiter Realisierung (m/w/d)

FASTR ist ein führender, unabhängiger Anbieter von Energie- und Gebäudetechniklösungen mit Fokus auf Dekarbonisierung, Digitalisierung und dezentrale Energieversorgung. Im Contracting betreibt die EGC aktuell rund 1.000 Wärmeanlagen und verfolgt eine ambitionierte Wachstumsstrategie auf über 5.000 Anlagen bis 2030.

Zur Umsetzung dieser strategischen Roadmap suchen wir einen Leiter Realisierung(m/w/d), der den Aufbau und die Steuerung der gesamten Bau- und Umsetzungsaktivitäten verantwortet.

Ihre Rolle

Als Leiter Realisierung (m/w/d) in Düsseldorf oder Aachen tragen Sie die End-to-End-Verantwortung für die Umsetzung aller Neubau-, Modernisierungs- und Dekarbonisierungsprojekte im Bereich Wärmeversorgung für die Immobilienwirtschaft und Kommunen.

Sie sind zentraler Umsetzungspartner der Geschäftsführung und stellen sicher, dass Projekte termin-, budget- und qualitätsgerecht realisiert werden. Die Funktion berichtet direkt an der Geschäftsführung und arbeitet eng mit Projektentwicklung sowie Betriebsführung zusammen.

AUFGABEN

Gesamtverantwortung Realisierung

• Verantwortung für den Bau und die Inbetriebnahme von: Neuen Wärmeanlagen (z. B. Contracting) und Modernisierung sowie Dekarbonisierung von Bestandsanlagen

(Gas → Wärmepumpe, Hybridlösungen, Retrofit, etc.)

• Sicherstellung der Projektziele nach der Leitlinie: in time, in budget, in quality

Aufbau & Führung der Organisation

• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines bundesweiten Realisierungsteams
• Klare Rollen-, Prozess- und Schnittstellendefinition
• Etablierung skalierbarer Strukturen für starkes Wachstum

Steuerung externer Partner

• Auswahl, Steuerung und Bewertung von Subunternehmern und externen Dienstleistern
• Vertrags-, Leistungs- und Qualitätskontrolle
• Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Normen und regulatorischen Anforderungen

Projekt- & Portfoliosteuerung

• Aufbau eines standardisierten Projektmanagement- und Reporting-Frameworks
• Steuerung mehrerer paralleler Projekte und Bauprogramme
• Transparente Fortschritts-, Kosten- und Risikoberichterstattung an die Geschäftsführung

Schnittstellenmanagement

• Enge Zusammenarbeit mit der Projektentwicklung (Planung, Genehmigungen, Business Case) und der Betriebsführung (Übergabe, Betrieb, Performance)
• Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs von Bau zu Betrieb

QUALIFIKATION

Fachlich

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (z. B. Energie-, Elektro-, Maschinenbau, Bauingenieurwesen o. ä.)
• Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Umsetzung komplexer technischer Projekte
• Nachweisliche Verantwortung für Bau- und Realisierungsprojekte (z. B. Energieanlagen, PV, Ladeinfrastruktur, Industrie- oder Infrastrukturprojekte)
• Erfahrung im Management externer Dienstleister und Generalunternehmer

Persönlich

• Stark in Umsetzung, Struktur und Priorisierung
• Hands-on-Mentalität gepaart mit strategischem Blick
• Führungserfahrung und Freude am Aufbau leistungsfähiger Teams
• Klar, verbindlich und entscheidungsstark
• Branchenfremde Kandidaten ausdrücklich willkommen – entscheidend ist Umsetzungskompetenz
• Reisebereitschaft sowie ein Führerschein der Klasse B

BENEFITS

• Aufbau, Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Sie haben die Möglichkeit, den Bereich in einer Wachstumsphase weiter zu entwickeln und Ihre Ideen mit einfließen zu lassen
• Urlaub & flexible Arbeitszeiten: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Gesundheitsförderung: Betriebliche Zusatz-Krankenversicherung, Angebote rund um Gesundheitsförderung
• Mobilität & Infrastruktur: JobRad-Leasing sowie kostenfreie Parkplätze an unseren Standorten
• Teamkultur & Events: Regelmäßige Firmenevents und gemeinsame Aktivitäten stärken den Teamzusammenhalt
• Mitarbeitervergünstigungen: Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten für unsere Mitarbeitende
• Teil am Erfolg: Mitarbeiterbeteiligungsprogramm, um direkt am Unternehmenserfolg teilzuhaben

Diese Position passt zu Ihnen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittsdatum.