(Senior) Accountant General Ledger and Fixed Assests (m/w/d)

Über Gerresheimer

Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund 13.400 Mitarbeitenden, und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.

Stellenbeschreibung

• Verantwortung für die Erstellung von Abschlüssen nach HGB sowie nach den konzerninternen Anforderungen (IFRS)
• Operative Betreuung von Buchungskreisen (vor allem Hauptbuch und Anlagenbuchhaltung) und Ansprechpartner (m/w/d) für die zugeordneten Einheiten
• Analyse der Abschlussposten und Kommentierung der Veränderungen
• Weiterentwicklung und Umsetzung bestehender Prozesse im Rechnungswesen und Erstellung von Buchungsvorschriften
• Durchführung und Dokumentation von Kontrollen im Rahmen des internen Kontrollsystems
• Unterstützung der Einheiten vor Ort, um Prozesse zu analysieren und zu optimieren
• Enge Kommunikation mit den Kollegen (m/w/d) im Gerresheimer Konzern, insbesondere in Bezug auf bilanzielle und steuerliche Fragestellungen, Investmentanträgen und Reporting
• Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten im Finanz- und Rechnungswesen, z.B. bei der Implementierung neuer Systeme

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum (internationalen) Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• 2- bis 3-jährige Berufserfahrung in der eigenständigen Durchführung von Quartals- und Jahresabschlüssen, idealerweise in einem Konzern
• Abschlusssicher nach HGB, mehrjährige Erfahrung in der Anlagenbuchhaltung und idealerweise IFRS-Kenntnisse
• Erfahrung in den SAP R/3 Modulen FI-CO und FI-AA (Key User Level), SAP S4 Hana Erfahrung wünschenswert
• Hohe IT-Affinität mit guten Kenntnissen der MS 365 Anwendungen wie Word, Excel, Microsoft Teams, Sharepoint und PowerBI
• Proaktive Arbeitsweise, Lern- und Leistungsbereitschaft sowie Erfahrung in der Projektarbeit
• Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zur gelegentlichen Dienstreisen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen

Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B.

• Flache Hierarchien und hohe Kollegialität
• Attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
• Dienstradleasing - JobRad
• Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen & Teamevents

Equal Rights

Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.