Werkstudent Security & BCM (w/m/d)

Düsseldorf
Über uns 1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem! Ihre Aufgaben
  • Unterstützen der Abteilung Security & BCM in unterschiedlichen Security Aufgaben (Informations-, IT- und Infrastruktursicherheit, Öffentliche Sicherheit und Schutz kritischer Infrastrukturen, Business Continuity Management, etc.)
  • Unterstützen im Betrieb der zertifizierten Information Security Management Systeme gem. ISO 27001, IT Grundschutz und/ oder ISO 22301
  • Mitarbeiten in der Entwicklung sowie Optimierung von Sicherheitsvorgaben und Arbeitsabläufen sowie deren Dokumentation insbesondere zu Netz- und Systemsicherheit aber auch
  • Unterstützen bei der Planung, Durchführung und Dokumentation von internen und ggf. externen Audits, Prüfungen und Kontrollen sowie bei der Verbesserung der Toolunterstützung
  • Mitwirken in spannenden abteilungsinternen oder bereichsübergreifenden Projekten zur Umsetzung von Security & BCM Anforderungen
  • Unterstützen bei der Konzeption und Erstellen z.B. von allgemeinen oder fachgruppenspezifischen Web-Based Trainings oder anderen Kommunikationsmaßnahmen zur Steigerung der Mitarbeiter-Awareness im Bereich Security oder BCM
  • Tracken und Reporten der Maßnahmen-Umsetzung aus in Audits und Prüfungen, im Risikomanagement oder nach Vorfällen
Das wünschen wir uns
  • Eingeschrieben in einem Studiengang z.B. IT/ TK Security- Management, Informatik, Elektrotechnik, BWL, Bauingenieurwesen oder ähnliches
  • Wochenarbeitszeit bis zu 20 Stunden in der Vorlesungszeit, in der vorlesungsfreien Zeit gerne bis zu 40 Stunden möglich
  • Begeisterung für den Einstieg in die Telekommunikation im dynamischen Security-Umfeld
  • Selbst-Organisation und selbständige Arbeitsweise
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe
  • Spaß an der Arbeit in einem tatkräftigen Team
  • Sicherer und praxiserprobte MS-Office Kenntnisse
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2)
Zur Vereinfachung und Beschleunigung unseres Bewerbungsverfahrens benötigen wir Dein frühestmögliches Eintrittsdatum sowie Deine gültige Immatrikulationsbescheinigung. Bitte stelle uns diese direkt mit der Bewerbung zur Verfügung. Was wir Ihnen noch sagen möchten
  • Unsere Unternehmenskultur : Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität.
  • Einblicke in die Berufspraxis : Sehr gute Einarbeitung und Betreuung im Team, Übernehmen von abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben mit Eigenverantwortung im gemeinsam definierten Umfang.
  • Attraktive Arbeitsbedingungen : Flexible Arbeitszeitgestaltung bei sich ändernden Vorlesungszeiten sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 2 Tage).
  • Office : Ergonomisch ausgestattetes Office, kostenfreie Parkplätze an fast allen Standorten sowie gute ÖPNV-Anbindung.
  • Vorteile & Zusatzleistungen : Vergünstigung auf zahlreiche Marken und Produkte über Corporate Benefits.
  • Events : Regelmäßige Team Events und ein konzernweites Sommerfest.
Jetzt online bewerben

Vielfalt bereichert. Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexuelle Orientierungen und Religionen sowie Menschen mit Behinderungen – wir wünschen uns Vielfalt und fördern sie. Denn nur Teams, die alle Facetten der Gesellschaft widerspiegeln, bieten die besten Rahmenbedingungen für Kreativität und machen ein Unternehmen produktiv und unverwechselbar. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen.

Kontakt

Fragen?

1&1 Versatel GmbH
Human Resources - Recruiting

Wanheimer Straße 90
D-40468 Düsseldorf
[email protected]

Nutzen Sie für Ihre Bewerbung bitte ausschließlich unser unkompliziertes Online-Formular , sodass wir Ihnen einen möglichst transparenten Bewerbungsprozess unter Einhaltung aller datenschutzrechtlicher Vorgaben gewährleisten können. Bewerbungen per Mail können wir leider aus genannten Gründen nicht berücksichtigen.

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