Elektroniker/ Schaltschrankbauer (m/w/d)

Was bieten wir

• Gesundheitsbudget von 300 - 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar für Zahnreinigung, Sehhilfen, IGEL Leistungen, Massagen, Zuzahlungen etc.

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• Steuerfreie Essenszuschüsse bis 54 € netto pro Monat: Essen und Getränke einkaufen (Kiosk, Restaurant, Supermarkt, Tankstelle uvm.)

• Deutschlandticket: Mit unserem ÖPNV Zuschuss sparen Sie 34 € netto pro Monat beim Deutschlandticket

• Lukrative Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie: 600 € brutto Empfehlungsprämie

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• Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle

• unbefristete Einstellung

• Übertarifliche Konditionen (bei Gehalt, Urlaub und vermögenswirksame Leistungen)

• Persönlicher Leasotec-Betreuer für Ihre Anliegen

Ihre Aufgaben als Elektroniker/ Schaltschrankbauer (m/w/d)

• Aufbau, Montage und Bestückung von Schaltschränken
• Fachgerechte Verdrahtung elektrischer Komponenten und Baugruppen
• Arbeiten und Umsetzen von Stromlauf-, Schalt- und Verdrahtungsplänen
• Installation von Steuerungs-, Schutz- und Überwachungskomponenten
• Durchführung von elektrischen Messungen sowie Funktions- und Sicherheitsprüfungen
• Prüfung der gefertigten Schaltschränke auf Funktion und Qualität
• Selbstständige Fehlersuche, Störungsanalyse und Fehlerbehebung
• Optimierung bestehender Schaltungen und Verdrahtungen
• Unterstützung bei der Inbetriebnahme und technischen Weiterentwicklung
• Perspektivisch Übernahme von Verantwortung für den Bereich Schaltschrankbau / Elektro
• Perspektivisch Koordination und fachliche Anleitung von Mitarbeitern

Ihr Profil als Elektroniker/ Schaltschrankbauer (m/w/d)

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare elektrotechnische Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Schaltschrankbau oder in der elektrischen Verdrahtung
• Sicherer Umgang mit Stromlauf-, Schalt- und Verdrahtungsplänen
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik und Schaltschrankbau
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und lösungsorientiertes Denken
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Qualitätsanspruch
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise auf muttersprachlichem Niveau
• Idealerweise erste Erfahrung in der fachlichen Anleitung oder Koordination von Mitarbeitern
• Bereitschaft und Interesse, perspektivisch Führungsverantwortung zu übernehmen
• Motivation, sich langfristig zur verantwortlichen Fachkraft bzw. Abteilungsleitung im Bereich Schaltschrankbau / Elektro weiterzuentwickeln