Team Coordinator - Security Design (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Weiterentwicklung & fachliche Führung des IT Security-Design Teams , Ressourcenzuweisung und Priorisierung wichtiger Initiativen
• Steuerung, Integration und Überwachung externer Dienstleister im Security-Design Umfeld
• Sicherstellung der Konzeption und Entwicklung neuer, unternehmensweiter IT Sicherheitskonzepte und Mitwirkung bei der Konzeption von Blueprints
• Sicherstellung einer durchgängigen Prüfung nicht standardisierter Architekturen auf designrelevante IT-Sicherheitsrisiken sowie Erarbeitung von Maßnahmen zur
• Risikominimierung und zur Einhaltung relevanter Standards und Vorschriften
• Mitwirkung bei der Definition von Service Levels (SLA/KPI ) und Sicherstellung deren Einhaltung sowie kontinuerliche Verbesserung der Servicequalität
• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Funktionen (z.B. Service Ownern, Enterprise Architektur, IT Risiko Management, Informationssicherheit, Datenschutz, Compliance) zur Integration des Security-Designs in den übergreifenden Service Lifecycle

Diese Stelle kann an den Standorten Berlin, Bremen, Düsseldorf, Kassel, Kiel, Neckarsulm und Unterlüß besetzt werden.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Security oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Security-Design Bereich bei komplexen, regulierten oder globalen Enterprise-Umgebungen
• Fundierte Kenntnisse relevanter Standards wie IT-Grundschutz und ISO 27001.
• Ausgeprägte Führungserfahrungen von technischen Teams sowie strategischer und persönlicher Change Begleitung
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Fähigkeit komplexe technische Konzepte an unterschiedliche Stakeholder zu vermitteln.
• Ausgezeichnete Kompetenzen in der Priorisierung und Koordination von Aktivitäten

Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unseren Standorten bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Bike Leasing
• Corporate Benefits Plattform
• Deutschland-Ticket als Jobticket
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Selina Steiniger

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular