(Junior) Consultant Zoll (w/m/d)

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.

Deine Rolle

Du möchtest deine fachliche Erfahrung aus der Zollverwaltung oder aus zollnahen Bereichen der Logistik in ein modernes Beratungsumfeld einbringen? Du hast Lust auf Digitalisierung, Strategieentwicklung und die Zukunft des Zolls? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir suchen (Junior) Consultants, die unsere Kund*innen im öffentlichen Sektor – insbesondere die Zollverwaltung – dabei unterstützen, Prozesse, Technologien und Organisationen nachhaltig weiterzuentwickeln.

Deine Aufgaben:

• Analyse und Optimierung von Zollprozessen (Abfertigung, Risiko‑ & Kontrollmanagement)
• Aufnahme fachlicher Anforderungen und Erstellung von User Stories / Use Cases und Konzepten
• Mitarbeit an Zielbildern, Strategien und Transformationen im Zollumfeld
• Unterstützung bei Digitalisierungs- und Modernisierungsprojekten
• Erarbeitung von Konzepten zu Risikosteuerung, Datenanalyse oder Fachverfahrensmodernisierung
• Identifikation und Anwendung von Innovationsthemen (z. B. GenAI, Automatisierung) im Zollkontext

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium und fundierte Erfahrung in der Zollverwaltung oder in zollnahen Bereichen von Logistik/Spedition
• Sehr gutes Verständnis zentraler Zollprozesse (z. B. Risikoanalyse, Ermittlungen, Ein‑/Ausfuhr)
• Sicherer Umgang mit rechtlichen Grundlagen wie UZK und UZK‑IA/DA
• Kenntnisse der relevanten IT‑Fachanwendungen (ATLAS, AES, NCTS, REX etc.)
• Grundkenntnisse in Business Analyse oder hohe Bereitschaft, sich schnell einzuarbeiten
• Idealerweise Erfahrung in Prozessanalyse und ‑modellierung (z. B. BPMN)
• Vorteilhaft: erste Berührungspunkte mit agilen Arbeitsweisen (Scrum, SAFe)
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Was du bei uns schätzen wirst

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.

Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.

Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
• Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus
• Jobfahrrad-Programm
• Mobilitätsbudget
• Vielfältiges Weiterbildungsangebot
• Internationales Netzwerk
• Kooperation mit dem pme Familienservice
• Deferred Compensation – im Alter gut abgesichert
• Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
• Gesundheitsangebote
• Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap
• Kontakthalteprogramm fareWelcome!
• Work-life-balance
• Mitarbeiterrabatte
• Team- und Sportevents

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.