Sales Manager (m/w/d) mit CSO-Perspektive | Teilzeit 25h
Wir sind ein Medizinalcannabis-Startup, wir sind pre-revenue, und wir suchen jemanden der genau das spannend findet.
Ich suche keine:n klassischen Pharma-Außendienstler der ein bestehendes Portfolio abarbeitet. Ich suche jemanden der Apotheken von Null überzeugt, Lust auf echten Aufbau hat, und langfristig als erster Sales-Hire in unser C-Level wachsen will.
Was das konkret bedeutet:
Du startest mit 25 Stunden pro Woche. Sobald du selbst €250.000 Umsatz generiert hast, wechseln wir auf Vollzeit. Wer 36 Monate dabei bleibt und liefert, bekommt einen VSOP-Grant und wird am Erfolg beteiligt.
Aufgaben
Was du bei uns machst:
Apotheken identifizieren, kalt ansprechen, gewinnen, betreuen. Vertriebsprozesse mitaufbauen. Direkt mit mir als Gründer arbeiten, keine Konzernhierarchie.
Qualifikation
Was du mitbringst:
Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise Pharma oder Healthcare. Du kannst kalt akquirieren und scheust das nicht. Eigenständige Arbeitsweise. Interesse an einem Markt der gerade erst entsteht.
Benefits
Was du bekommst:
- €28.000 bis €35.000 Fixgehalt bei 25h/Woche
- 4,5% Provision auf selbst generierten Umsatz im ersten Jahr, ab Monat 18 steigt sie auf 6%
- Vollzeit (€45.000 bis €56.000 Fix) ab €250.000 eigenem Umsatz
- VSOP-Retention-Bonus nach 36 Monaten: Wer aufbaut und bleibt, wird am Erfolg beteiligt
- Düsseldorf, hybrid
- Klare Perspektive auf die CSO-Rolle wenn der Markt wächst
Zur Provision in der Praxis:
Bei €250.000 eigenem Umsatz bis Monat 18 kommen €11.250 obendrauf. Und dann wechselst du auf Vollzeit.
Kein Standardanschreiben. Schreib mir zwei Sätze: was du bisher verkauft hast und warum dich Nexopharm interessiert.
Bewerbung: Kein Anschreiben. Zwei Sätze: was du bisher verkauft hast und warum Nexopharm. Wir melden uns innerhalb von 48h.
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