Schulsozialarbeiterin (m/w/d) für die Grundschule

Ihr Aufgabenbereich:

Kinder brauchen Menschen, die ihnen zuhören, sie ernst nehmen und sie auf ihrem Weg begleiten. Als Schulsozialarbeiter*in gestalten Sie den Schulalltag aktiv mit und schaffen gemeinsam mit Lehrkräften, Eltern und Netzwerkpartnern ein Umfeld, in dem Kinder sich sicher fühlen, wachsen und ihre individuellen Stärken entfalten können. Für den Einsatz an einer Grundschule im Düsseldorfer Süden suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, Kinder in ihrer sozialen, emotionalen und schulischen Entwicklung zu begleiten und gemeinsam mit einem erfahrenen Team nachhaltige Unterstützungsangebote zu gestalten.

• Sie fördern die Schüler*innen und begleiten deren individuelle, soziale und schulische Entwicklung durch gezielte Maßnahmen und Projekte
• Sie beraten und unterstützen Personensorgeberechtigte sowie Lehrkräfte bei erzieherischen Fragen und Herausforderungen im Kinder- und Jugendschutz
• Sie gestalten ein positives Umfeld und schaffen eine schülerfreundliche Atmosphäre, die das Wohlbefinden und die Entwicklung aller Kinder stärkt
• Sie arbeiten vernetzt und kooperieren eng mit schulischen Gremien, sozialen Einrichtungen und weiteren relevanten Akteuren im Umfeld der Schule
• Sie stimmen sich eng mit dem direkten Kollegium vor Ort ab (2 weitere Schulsozialarbeitkolleginnen) und entwickeln gemeinsam mit dem gesamten SOS-Schulsozialarbeit-Team die Qualität, orientiert an aktuellen Bedarfen weiter
• Sie bringen Erfahrungen und Belastbarkeit in der Arbeit im Kinderschutz mit und setzen den Kinder- und Betreutenschutz gewissenhaft und professionell um

Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

• Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation
• Berufspraktische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
• Erfahrung und Sicherheit in der Zusammenarbeit mit Schulleitungen, Lehrkräften, Eltern sowie unterschiedlichen Fachstellen.
• Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Planung und Durchführung sozialpädagogischer Gruppenangebote sowie präventiver Projekte.
• Interesse und Freude an der individuellen Begleitung von Schüler*innen sowie ein hohes Maß an Empathie und Wertschätzung.
• Erfahrungen im Kinderschutz sowie Belastbarkeit und Handlungssicherheit auch in herausfordernden Situationen.
• Freude an projektorientierter Arbeit sowie an der aktiven Mitgestaltung von Konzepten und Teamprozessen.
• Eine lösungsorientierte, strukturierte und reflektierte Arbeitsweise, verbunden mit Humor, Offenheit und einer positiven Grundhaltung.
• Einen professionellen Umgang mit Nähe und Distanz sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein im pädagogischen Alltag.

Unsere Leistungen als Arbeitgeber:

Ihre finanziellen Vorteile

• ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
• bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
• günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
• ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
• freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
• SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
• als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

• 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Regenerationstage
• anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
• Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
• sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

• flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
• Firmenfitness mit Wellpass: Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk aus Fitnessstudios, Schwimmbädern und Online-Kursen
• Unterstützungsservice mit voiio: Vertrauliche Beratung und Unterstützung für Mitarbeitende bei beruflichen und privaten Herausforderungen - unter anderem Coaching, kurzfristige Kinder- und Angehörigenbetreuung, Facharztvermittlung und gesundheitliche Präventionsprogramme
• sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
• profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe