Ingenieur:in als Projektleiter:in / Bauherrenvertreter:in (w/m/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in / Bauherrenvertreter:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG Geschäftsbereich Personenbahnhöfe am Standort Düsseldorf.

Deine Aufgaben:

• Als Projektleiter:in / Bauherrenvertreter:in vertrittst du die Bauherreninteressen der DB InfraGO AG in Bauprojekten im Bereich der Personenbahnhöfe in NRW
• Du übernimmst die eigenverantwortliche Leitung von Bauprojekten über alle HOAI-Leistungsphasen hinweg
• Weiterhin stellst du die qualitäts-, termin- und kostengerechte Umsetzung der Maßnahmen unter Einhaltung gesetzlicher, technischer und konzerninterner Vorgaben sicher
• Du steuerst Planungsbüros, ausführende Firmen sowie interne und externe Projektbeteiligte
• Ebenfalls koordinierst du die Zusammenarbeit der Projektbeteiligten und sorgst für eine strukturierte Projektabwicklung
• Du wirkst bei Ausschreibung, Vergabe sowie Vertragsabwicklung mit und überwachst die Leistungserbringung der Auftragnehmer:innen
• Des Weiteren bewertest du Projektrisiken, leitest Gegensteuerungsmaßnahmen ein und berichtest regelmäßig zum Projektstand
• Du stellst die Einhaltung von Richtlinien, Prozessen sowie Qualitäts- und Sicherheitsanforderungen sicher und begleitest Genehmigungsprozesse, Abnahmen sowie Inbetriebnahmen von baulichen und technischen Anlagen

Dein Profil:

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Architekt:in, Elektroingenieur:in bzw. einem vergleichbaren Bereich
• Berufserfahrung in der Projektleitung von Bauprojekten sowie Erfahrung in der Bauherrenvertretung, Planung oder Realisierung von Bauprojekten, idealerweise im Infrastruktur- oder Hochbauumfeld, bringst du mit
• Gute Kenntnisse in HOAI, VOB sowie relevanten gesetzlichen und technischen Regelwerken
• Erfahrung in der Steuerung mehrerer Projektbeteiligter bringst du ebenfalls mit
• Sicheres Auftreten gegenüber Auftragnehmer:innen, Behörden und internen Stakeholdern
• Ausgeprägtes Kosten-, Termin- und Qualitätsbewusstsein
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.