(Senior) Projektmanager Corporate Banking im Bereich Strategische Programme & Transformation (w/m/d) in VZ- oder TZ

Bank.Echt.Anders.

TARGOBANK als Arbeitgeberin

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams!

Ihre Aufgaben

• Leitung und Durchführung von Projekten über den gesamten Lebenszyklus, einschließlich Projektplanung (Aktualisierung von Projektplänen und Erstellung des Projektstatus)
• Enge Zusammenarbeit mit dem Produkt- und Projektbereichen der Bank und Dienstleistern, sowie der IT Einheiten der Gruppe
• Sicherstellen der Projektdefinition, inkl. Abstimmung auf die Geschäftsziele und entsprechender Dokumentation
• Ermittlung von Anforderungen und Unterstützung von Implementierungs- und Änderungsprozessen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen oder Dritten
• Aufnahme und Visualisierung ausgewählter Funktionalitäten/Produktparameter im Rahmen der Erstellung der Anforderungen an die IT
• Implementierung gruppenweiter Standardprozesse im Corporate Banking
• Unterstützung des Programms Corporate Banking beim Projekt-Controlling

Ihr Profil

• Umfassende Kenntnisse im Corporate Banking wünschenswert, mit Schwerpunkt auf Middle- und Back-Office-Prozessen
• Mindestens 3 Jahre praktische Berufserfahrung in verschiedenen Kernbereichen eines Kreditinstituts
• Kenntnisse der bankaufsichtsrechtlichen, regulatorischen und rechtlichen Anforderungen
• Unterstützung und Beeinflussung von Zielen durch Ergreifen von Initiativen, Einbeziehung anderer, Einbringen von Ideen und Infragestellung des Status quo
• Schnelle Auffassungsgabe sowie eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten
• Fundierte Kenntnisse von Projektmanagement-Methoden und hohes Maß an Serviceorientierung und Teamfähigkeit
• Gute Planungs- und Organisationsstärke und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch vorteilhaft
• Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket, insbesondere Excel und Powerpoint

• Leitung und Durchführung von Projekten über den gesamten Lebenszyklus, einschließlich Projektplanung (Aktualisierung von Projektplänen und Erstellung des Projektstatus)
• Enge Zusammenarbeit mit dem Produkt- und Projektbereichen der Bank und Dienstleistern, sowie der IT Einheiten der Gruppe
• Sicherstellen der Projektdefinition, inkl. Abstimmung auf die Geschäftsziele und entsprechender Dokumentation
• Ermittlung von Anforderungen und Unterstützung von Implementierungs- und Änderungsprozessen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen oder Dritten
• Aufnahme und Visualisierung ausgewählter Funktionalitäten/Produktparameter im Rahmen der Erstellung der Anforderungen an die IT
• Implementierung gruppenweiter Standardprozesse im Corporate Banking
• Unterstützung des Programms Corporate Banking beim Projekt-Controlling

• Umfassende Kenntnisse im Corporate Banking wünschenswert, mit Schwerpunkt auf Middle- und Back-Office-Prozessen
• Mindestens 3 Jahre praktische Berufserfahrung in verschiedenen Kernbereichen eines Kreditinstituts
• Kenntnisse der bankaufsichtsrechtlichen, regulatorischen und rechtlichen Anforderungen
• Unterstützung und Beeinflussung von Zielen durch Ergreifen von Initiativen, Einbeziehung anderer, Einbringen von Ideen und Infragestellung des Status quo
• Schnelle Auffassungsgabe sowie eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten
• Fundierte Kenntnisse von Projektmanagement-Methoden und hohes Maß an Serviceorientierung und Teamfähigkeit
• Gute Planungs- und Organisationsstärke und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch vorteilhaft
• Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket, insbesondere Excel und Powerpoint

Ihr Job? Echt.Anders.

Das bieten wir Ihnen:

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird
• Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell
• Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken
• Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum
• Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
• Home Office (bis zu 50% möglich)

Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits

• Zusätzliche Flexibilität durch „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub
• Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.
• Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
• Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
• Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
• Zentral gelegener Standort fußläufig zum Duisburger Hauptbahnhof

• Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
• Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
• Finanzberatung und Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
• Kantine
• Parkplatzangebot

• Zusätzliche Bonusregelungen
• Vermögenswirksame Leistungen
• Vergünstigtes Deutschlandticket für 21 Euro im Monat

• Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge , um beruhigter in die Zukunft zu blicken
• Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
• Gruppenunfallversicherung , die auch im privaten Bereich Schutz bietet
• Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil,
  50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote
• Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.

• TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über
  Entgeltumwandlung
• Teilnahme am World Cleanup Day
• Freiwilligentag – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden
• Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt
• Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen

• Studieren mit der TARGOBANK
• Interne Nachwuchsförderprogramme
• Führungskräfteentwicklung
• Hauseigene Akademie
• LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
• Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche ( Jobrotation )

Sie haben noch Fragen?

So erreichen Sie uns:

Sie wollen zu uns?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.
Ihr Lebenslauf reicht uns aus.

Teilen Sie uns gerne mit, ob Sie besser vor- oder nachmittags erreichbar sind.

Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt.
Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.