Referent:in Grundsatzfragen Prozesse und IT (m/w/d)

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Profil

Wir bieten

Referent: in Grundsatzfragen Prozesse und IT (m/w/d)

für den Bereich Prozesse und IT

Sie möchten die Verantwortung für strategische und regulatorische Grundsatzfragen rund um Prozesse und IT übernehmen? Sie möchten Lösungen entwickeln und implementieren, die unsere Arbeitsabläufe effizienter und zukunftssicher machen?

Als Referent:in haben Sie die Möglichkeit, Projekte zu steuern, Fachabteilungen zu beraten und für die kontinuierliche Optimierung unserer Prozesse und Systeme zu sorgen. Ihre Expertise ist entscheidend, um innovative IT-Lösungen zu etablieren und nachhaltige Veränderungen voranzutreiben. Sie werden Mitglied eines erfahrenen Teams welches die vollumfängliche Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bzgl. der Anforderungen aus der DORA an das IKT-Assetmanagement und IKT-Verträge gewährleistet. Ebenso stellen Sie sicher, dass die Prozesse im IKT-Risikomanagementrahmen der Stadtsparkasse Düsseldorf umgesetzt werden.

Was Sie erwartet:

• Ganzheitliche Beratung der Fachbereiche/internen Kunden im Bezug auf die IKT-Assets der Stadtsparkasse Düsseldorf zur Optimierung der strategischen Unternehmenszielen und Einhaltung der gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben
• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Qualitätssicherung des Aufgabengebiets unter Berücksichtigung von Schnittstellen, unterschiedlichen Interessen (bereichsintern und –extern) und Erarbeitung einer praktikablen Lösung
• Übernahme der Prozess- und Ablaufverantwortung für Prozesse im IKT-Risikomanagementrahmen sowie Koordination der beteiligten Parteien und Schnittstellen
• Erstellung und Implementierung von Konzepten unter Berücksichtigung strategischer Anforderungen, Regulatorik und Standards sowie die adressatengerechte Umsetzung erarbeiteten Ergebnissen in der jeweils gewählten Form (z.B. Rahmenanweisung, Schulung, Informationsveranstaltung)
• Anwendung von Problemlösungsverfahren , insbesondere in Störungssituationen, sowie Übernahme des Second Level Supports im zuständigen Bereich
• Übernahme der Projekt- bzw. Teilprojektleitung , einschließlich der Projektsteuerung und Budgetverantwortung zu fachspezifischen Themen

Damit passen Sie gut ins Team:

Qualifikation:

• Abschluss zum Sparkassen-/Bankbetriebswirt/Bachelor oder eine vergleichbare Qualifikation

Erfahrungen:

• Erfahrung im projekthaften Arbeiten und in der Bearbeitung von komplexen und übergreifenden Aufgaben im Org/IT-Umfeld einer Sparkasse oder Bank
• Erfahrung in der Erstellung und Erarbeitung von Org/IT-Konzepten in einer Sparkasse oder Bank
• Kenntnisse der DORA und deren Auswirkungen auf die Finanzdienstleistungsbranche im Idealfall mit Blick auf die Sparkassen-Finanz-Gruppe

Weitere Kompetenzen:

• Überzeugungskraft auf allen Hierarchieebenen mit souveränem Auftreten, guten kommunikativen Fähigkeiten, Durchsetzungsstärke und Spaß an der Arbeit im Team
• Hohe Konfliktfähigkeit in der Schnittstellenfunktion zwischen den Fachbereichen und den Beauftragten sowie konstruktiver Umgang mit der internen Revision
• Schnelle Auffassungsgabe sowie gute organisatorischen und konzeptionelle Fähigkeiten
• Eigeninitiative und hohe Lösungsorientierung sowie eine strukturierte und von Verantwortungsbewusstsein geprägte Arbeitsweise
• Sehr gute Kenntnisse in RiMaGo und pps_neo oder vergleichbaren Systemen und Office-Paket-Anwendungen

Freuen Sie sich auf:

• Work-Life-Balance: 32 Urlaubstage und eine 39-Stunden-Woche sorgen für einen guten Ausgleich
• Vergütung: Eine faire Bezahlung mit 13,8 Gehältern nach TVöD, einen erfolgsorientierten Bonus, eine betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen (40 Euro mtl.)
• Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten, Gleitzeit und verschiedene Arbeitszeitmodelle sorgen dafür, dass Sie flexibel bleiben
• Entwicklung: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung z.B. Hospitationen oder durch Erlangung von beruflichen Zertifizierungen
• Mobilität: Das aktuell kostenfreie Deutschlandticket oder ein Jobrad halten Sie mobil
• Gesundheit: Profitieren Sie von zahlreichen Betriebssportgemeinschaften wie z.B. Golf oder Badminton, einem umfassenden Gesundheitsmanagement (z.B. Urban Sports Mitgliedschaft) und einem subventionierten Mittagessen

Alle Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite .

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich in wenigen Schritten. Einfach auf den Button klicken und uns Ihre Onlinebewerbung senden. Wir freuen uns auf Sie.

Sie möchten mehr wissen? Wir freuen uns über Ihren Anruf:

Marcia Krevet, Gruppenleiterin Grundsatzfragen IT, Tel: 0211/878-1369

Alexandra Kiwit, Referentin Personalmanagement, Tel: 0211/878-1859

Die Stadtsparkasse Düsseldorf fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern in der Person einer Mitbewerberin/eines Mitbewerbers liegende Gründe nicht überwiegen.

Bewerbungen von Teilzeitbeschäftigten sind willkommen.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind erwünscht.

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