Oberbauleiter:in im Ingenieurbau (m/w/d)

Oberbauleiter:in (m/w/d) im IngenieurbauWhat matters to usEin abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (TH/FH)Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleitung im Bereich IngenieurbauBetriebswirtschaftliches Verständnis und Erfahrung in Ergebnisrechnung und Controlling (RIB iTWO)Agile Führungsstärken, Verhandlungsgeschick und DurchsetzungsfähigkeitTeamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsvolle ArbeitsweiseInteresse am Changemanagement, Optimierung von Prozessen und MitarbeiterentwicklungBreites Netzwerk zu Auftraggebern, Planern und Lieferanten in NRWTo revoke the consent granted for the setting of cookies from US providers, please click here. Alternatively, you can revoke your consent under Cookie Settings in our Privacy Policy. Tooltip caption ZÜBLIN Work On ProgressYouTube DisclaimerTo play this video, you must accept cookies from US providers. For details, please see Cookie Settings in our Privacy Policy. Consent to the setting of cookies from US providers can be given either here or under Cookie Settings in our Privacy Policy The revocation of consent already given can be done in the same way. Your contribution to our companyFührung von komplexen Bauprojekten im Ingenieurbau im Raum NRWSicherstellung der vertraglichen, terminlichen, technischen und qualitativen Zielerreichung des Projekts Gesamtverantwortung für den wirtschaftlichen ProjekterfolgPersonaleinsatzplanung und -führung des gesamten BaustellenteamsKoordination und Überwachung der am Projekt beteiligten Fachbüros, Planer und NachunternehmerVerhandlungen mit Bauherren, Behörden und NachunternehmernNachtragsgestaltung und -durchsetzungEinhaltung von Sicherheit und Umweltschutz auf der BaustelleRegelmäßige Überwachung und Reporting des ProjektstatusMitwirkung bei der Organisationsentwicklung der Niederlassung gemeinsam mit der GFBetreuung von Bestandskunden und Akquise von Aufträgen gemeinsam mit der GeschäftsführungPre-employment screening is required for this position. More information on our career website. Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen. What you stand to gainvielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenwettbewerbsfähige VergütungGesundheitsförderungContactBjörn Krause