Consultant (gn) Personaldienstleistung
Starte durch mit Manpower Gastronomy
Bereit für eine Karriere, die nicht nur dein Herz höherschlagen lässt, sondern auch etwas Gutes für Andere bewirkt? Bei unserer Marke Manpower Gastronomy geht es nicht nur darum, Jobs zu besetzen, sondern um das Zusammenführen von Menschen und Unternehmen. Und genau hier kommst Du ins Spiel! Wir suchen Dich in Teil-/ oder Vollzeit als Consultant (gn) für unsere Niederlassung in Düsseldorf . #bestjobever
Deine Benefits als Consultant
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit der Übernahme eigener Verantwortungsbereiche
- Innerbetriebliche Schulungen
- Kostenfreie Kalt- und Warmgetränke
- Moderne Ausstattung: Notebook und Smartphone
- Vergünstigtes HVV-Deutschlandticket
- Mitarbeitervorteile in bekannten Onlineshops
Deine Aufgaben in der Personaldienstleistung
Personalgewinnung und Bewerbermanagement
- Telefonische und persönliche Bewerberinterviews
- Koordination von Terminen für Vorstellungsgespräche
- Durchführung des Einstellungsprozesses, von der Vertragserstellung bis hin zur Erfassung aller Personaldaten
- Erstellen von Arbeitsverträgen und Stammdatenpflege
- Unterstützung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung
- Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Unterweisungen
- Mitarbeitereinsatzplanung und Auftragsabwicklung
- Neukundenakquise und Betreuung von Bestandskunden
- Außendienstbesuche und Arbeitsplatzbesichtigungen bei Kunden vor Ort
- Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks in der Region
Deine Voraussetzungen als Consultant
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gastronomie oder Interesse an einer Umorientierung Deines bisher gewählten Berufsweges
- Fundierte MS-Office Kenntnisse und Freude an der Telefonie
- Spaß am Umgang mit Menschen
- Offene Persönlichkeit und ein sicheres Auftreten
- Zuverlässigkeit und eine hohe Lernbereitschaft runden Dein Profil ab
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Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Oder Sie schicken uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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