Referent (w/m/d) Grundsätze Wirtschaftlichkeit

Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein
Düsseldorf

Sie suchen ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen Dienstleistungsunternehmen? Die Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein mit ihren 24.000 Mitgliedern stellt die ambulante medizinische und psychotherapeutische Versorgung von 9,5 Millionen Menschen in Nordrhein sicher.

Für unsere Abteilung Grundsätze Wirtschaftlichkeit suchen wir Sie als

Referent (w/m/d) Grundsätze Wirtschaftlichkeit
am Standort Düsseldorf mit einer Befristung von 24 Monaten

Das erwartet Sie:

  • Beraten von Mitgliedern und Mitarbeitenden zu pharmakologischen, pharmazeutischen und medizinischen Fragestellungen, insbesondere zur vertragsärztlichen Verordnung mit Fokus Wirtschaftlichkeitsprüfung.
  • Aufbereiten und Bewerten komplexer Sachverhalte vor dem Hintergrund vertragsärztlich relevanter Vorschriften wie SGB V, BMV-Ä, AM- und HM-RL, Heilmittelrichtlinien sowie weiteren Richtlinien des G-BA
  • Analysieren von Verordnungsdaten und Entwickeln von Strategien zur passgenauen Information unserer Mitglieder
  • Mitwirken an regionalen Verhandlungen mit den gesetzlichen Krankenversicherungen und Vertreten der Interessen unserer Mitglieder in Ausschüssen und Gremien

Das bringen Sie mit:

  • Einen pharmazeutischen oder medizinischen Ausbildungs- oder Studienabschluss und vertiefte Kenntnisse in der Datenauswertung, idealerweise mit Erfahrung in der vertragsärztlichen Versorgung
  • Belastbarkeit und das Verständnis, sich spontan auf unterschiedliche Persönlichkeiten und Fragestellungen einzustellen
  • Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und kompakt darzustellen
  • Verhandlungs- und Organisationsstärke, sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit

Das können wir Ihnen bieten:

  • Angemessene Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) inkl. einer Jahressonderzahlung
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten inkl. Überstundenausgleich
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch unsere betriebsnahe Kindertagesstätte
  • Mobiles Arbeiten (bis zu 40% Home Office)
  • Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung wie z.B. Fitnessstudio und Dienstrad-Leasing inkl. Arbeitsgeberzuschuss

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich bitte bis zum 19.09.2025.

Wir sind ein moderner Arbeitgeber, der jedem eine faire Chance zur beruflichen Entwicklung gibt. Daher möchten wir alle Menschen, insbesondere Eltern, Menschen der LGBTQIA+-Community, aller Geschlechter und Nationalitäten sowie ethnischer Herkunft, Religionen oder Weltanschauungen, die im Einklang mit der freiheitlich-demokratischen Grundordnung stehen, Menschen mit (chronischen) Erkrankungen oder Behinderungen sowie Menschen aller Alters- und Erfahrungsstufen motivieren, sich gemeinsam mit uns für die Zukunft der Gesundheit zu engagieren.

Dabei fördern wir auch die berufliche Entwicklung von Frauen und werden daher entsprechende Bewerbungen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigen. Unsere Stellen können grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden.

Um der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Menschen gerecht zu werden, begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht gesetzliche Regelungen entgegenstehen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.

Veröffentlicht am 2025-08-23

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