Manager Leitungsrecht (f/m/d) - IE2S GmbH

Porsche
Düsseldorf

Manager Leitungsrecht (f/m/d) - IE2S GmbH

EMPOWERING CLIMATE-POSITIVE GENERATIONS

  • Kennziffer: J000014443
  • Einstiegsart: Professionals
  • Einsatzort: Stuttgart
  • Gesellschaft: MHP - A Porsche Company

Aufgaben Aufgaben

  • Beratung von Kunden bei der Organisation und Steuerung von komplexen Infrastrukturprojekten ​
  • Begleitung von Genehmigungs- und Bauprozessen von Europas größten Infrastrukturprojekten im Energiesektor
  • Strukturierung und Leitung von Projekten​
  • Unterstützung Deines Projektteams bei Analysen und der Entwicklung von Projektergebnissen​
  • Verantwortung von Fachthemen oder Abschnitten innerhalb des Projektes
  • Kontakt zu einer sehr hohen Anzahl an Schnittstellen
  • Führung und Koordination von Mitarbeitenden und Dienstleistern
  • Aktives Mitwirken an vertraglichen Dokumenten zur Steuerung von Dienstleistern im Auftrag des Kunden
  • Konzeptionierung von Vorgehensweisen unter Berücksichtigung von Lessons Learned und Identifizierung von Optimierungspotential
  • Übergeordnete Koordination von Fachthemen
  • Enge Zusammenarbeit mit Führungsebenen innerhalb des Projektes
  • Ansprechpartner:in gemäß Eskalationsprozessen

Anforderungen Anforderungen

  • mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Consulting oder im Bereich eines Kabelherstellers, Ingenieurdienstleisters für Kabelinfrastruktur oder Logistikunternehmens
  • Projektmanagement-Zertifizierung nach IPMA oder PMI ist ein Plus​ ​
  • Sehr guter fachbezogener und erfolgreicher Studienabschluss
  • Mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Consulting und / oder in der Industriebranche, bevorzugt im Energie- und Umweltbereich
  • Praktische Erfahrung im Projektmanagement beispielsweise im Energieumfeld, einschließlich Zielsetzung, Personalplanung, Aufgabenverteilung und erfolgreicher Projektabwicklung
  • Erfahrungen in der Führung von Teams sowie ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine konzeptionelle strukturierte sowie kundenorientierte Arbeitsweise
  • Unternehmerisches Denken und vertriebliche Affinität, idealerweise mit einem bestehenden Netzwerk im relevanten Fachbereich
  • Hohes Interesse an aktuellen Trends in der Energiewirtschaft und neuen Technologien
  • Offene, teamorientierte Persönlichkeit mit der Motivation, Ideen aktiv einzubringen und zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen

Unternehmensprofil Unternehmensprofil

Als Intelligent Energy System Services GmbH wissen wir, dass die Mobilitäts- und Energiewende nur mit geballter Kraft gelingen kann – mit der Bündelung der richtigen Kompetenzen und Skills. Genau so, wie wir diese im Joint Venture der MHP Management- und IT-Beratung (MHP) und des Übertragungsnetzbetreibers TransnetBW vereint haben. IE2S ist der Partner für alle, die sich dieser Aufgabe annehmen: In den Bereichen Energiemanagement, Mobilität oder Infrastruktur packen wir die Zukunft gemeinsam an!

Wir arbeiten gemeinsam an komplexen, technischen, energiewirtschaftlichen und konzeptionellen Herausforderungen einer nachhaltigen Zukunftsgestaltung. Unser Handeln wird durch unseren IE2S-Purpose geleitet: EMPOWERING CLIMATE-POSITIVE GENERATIONS!

Exklusive Einblicke hinter die Kulissen Exklusive Einblicke hinter die Kulissen

  • Ein junges Team mit flachen Hierarchien und echte Kommunikation auf Augenhöhe​
  • Standortunabhängiges, hybrides Arbeiten bei flexiblen Arbeitszeiten​
  • Attraktive und leistungsorientierte Vergütung​
  • Flexibles und nachhaltiges Mobilitätsangebot wie zum Beispiel CompanyCar, Mobility Budget & Dienstrad​
  • Individualisiertes Mentoring-, Coaching- & Learningprogramm​
  • Lockere, kreative und moderne Atmosphäre in unserem barrierefreien Office in Stuttgart Mitte​
  • Tätigkeit mit gesamtgesellschaftlicher Relevanz​
  • Möglichkeit zu unternehmerischer Verantwortung

Hinweise zur Bewerbung Hinweise zur Bewerbung

Du möchtest genau das und damit Mehrwert für Gesellschaft und Umwelt schaffen? Du denkst voraus, treibst innovative Themen an und ergänzt unser interdisziplinäres Team als einzigartiges Talent? Dann

Veröffentlicht am 2025-07-20

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