Projektmanager Produktionstechnik (w/m/d) Lebensmittel
DAS MACHST DU
- Teilprojektleitung von der Projektierung zur Herstellung und Verpackung von Lebensmitteln bis zur Übergabe an den Betreiber in Abstimmung mit den jeweiligen Stakeholdern
- Teilprojektleitung inklusive Verantwortung für die t ermin- und fachgerechte Planung und Abwicklung unter Sicherstellung der Einhaltung des Budgets
- Erstellung von Konzept- und Machbarkeitsstudien zu komplexen verfahrenstechnischen Anlagen in der Lebensmittelherstellung/-verpackung
- Konzeptionierung von Produktionsverfahren und der einzusetzenden Technologien
- Verantwortung für die Anlagentechnik vom Projektstart bis zur Übergabe an den Kunden
- Erstellen funktionaler Ausschreibungen, Vorbereitung und Begleitung von Verhandlungen mit Lieferanten und Dienstleistern sowie deren Beauftragung
- Steuerung und Koordination interner und externer Fachplaner und Lieferanten sowie der technischen Gewerke vor Ort
DAS LIEFERST DU
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare Ausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und erfolgreichen Realisierung von Anlagen zur Herstellung und/oder Verpackung von Lebensmitteln oder anderen Konsumgütern
- Erfahrung im Projektmanagement und der Leitung von Investitionsprojekten
- Organisationsgeschick verbunden mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten
- Engagement als Teilprojektleiter, der als Vorbild und Motivator der Projektkolleg/innen fungiert
- methodische Kenntnisse zum Beispiel zu Lastenheften, Nutzwertanalysen, Anlagenvalidierung oder Prozessfähigkeit
- einen Führerschein der Klasse B sowie die dazugehörige Reisebereitschaft (variiert je nach Projektphase)
- verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
DAS LIEFERN WIR
- ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international expandierenden Unternehmen
- die Möglichkeit, Deine Ideen und Kompetenzen einzubringen und Prozesse aktiv zu gestalten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- ein entwicklungsorientierter Arbeitsplatz verbunden mit einer attraktiven Vergütung und umfassenden Sozialleistungen sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub
- ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, das offen für neue Impulse ist
- umfangreiche Gesundheitsangebote, u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote
- vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits
UNSER ANGEBOT
- Vertragsart: Unbefristet
- Zu besetzen: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche
AUF WAS WARTEST DU NOCH?
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