Mitarbeiter/in im Qualitätsmanagement Pflege (w/m/d)

Wir bieten Ihnen:

• Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, krisensicheren Sozialunternehmen
• Individuell abgestimmte Einsatzzeiten von Mo. bis Fr. (dienstfreie Wochenenden )
• Detaillierte Einarbeitung mit eigenverantwortlichem Aufgabengebiet
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning Plattform und Akademie
• Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR)
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung
• Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Lebenslagen-Coaching
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice
• Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7)
• Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)

Ihre Aufgaben:

• Weiterentwicklung und Mitarbeit in der Implementierung eines pflegebasierten Qualitätsmanagementsystems
• Koordination und Steuerung der qualitätssichernden Maßnahmen
• Aufbau von Verfahren und Standards entsprechend den gesetzlichen und unternehmerischen Anforderungen
• Erhebung des Fortbildungsbedarfes unter Berücksichtigung aktueller Entwicklungen, z. B. Inkrafttreten neuer Expertenstandards
• Planung und Umsetzung von Schulungskonzepten für Mitarbeitende in der Pflege
• Kooperation mit WTG-Behörden sowie Medizinischen Diensten der Krankenkassen (MDK)

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte/r Altenpfleger/in oder Krankenpfleger/in
• Leitungserfahrung wünschenswert
• Betriebswirtschaftliches und kundenorientiertes Denken und Handeln
• Kenntnisse der fachspezifischen gesetzlichen Grundlagen
• Erfahrung elektronische Pflegedokumentation
• Fundierte MS-Office Kenntnisse
• Hohes Maß an Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft
• Methodisches Wissen und Motivationsvermögen
• Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen

Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH
ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 23 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten:
Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser.
Mehr als 2.200 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 2.000 Mitarbeitenden und 900 ehrenamtlich Mitarbeitenden.

Wir suchen Menschen mit Herz , die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren.