Mitarbeiter (m/w/d) im Marketing - Schwerpunkt Paid Media, Touchpoint- und Kampagnenmanagement

Stellen­ausschreibung
Mitarbeiter (m/w/d) im Marketing – Schwer­punkt Paid Media, Touchpoint- und Kampag­nen­management

Für unser Marketingteam suchen wir einen Kollegen (m/w/d) mit Erfahrung im Media- und Kampagnen­management – idealerweise aus einer Mediaagentur, bei einem Vermarkter oder einem vergleich­baren medien­orientierten Umfeld. Mit Fairness, Leistung und Sympathie sind unsere Mitarbeitenden gemeinsam erfolgreich – und unsere Kundinnen und Kunden die zufriedensten. Bei uns fühlen sich Mitarbeitende sowie Kundinnen und Kunden in guten Händen.

DEINE AUFGABEN

Du definierst und analysierst relevante Touchpoints sowie Micro-Moments und leitest daraus passende Kommunikations- und Media­maßnahmen ab. Dabei planst Du Paid-Media-Kampagnen, setzt diese auf, steuerst und optimierst sie und wertest deren Ergebnisse aus.

Zu Deinen Aufgaben gehören insbesondere:

• Planung von Kampagnen, Zielgruppen, Kanälen, Budgets und Laufzeiten
• Kampagnen-Setup und die Einbuchung bei Vermarktern, Agenturen und Dienstleistern
• Laufende Steuerung und Optimierung der Maßnahmen
• Auswertung und Aufbereitung der Kampagnenergebnisse
• Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Grafik, Content und Data
• Mitwirkung an der Pflege und Weiterentwicklung der Marke „Sparda“

DAS BRINGST DU MIT

• Du verfügst über eine passende Ausbildung, ein Studium oder eine vergleich­bare Qualifi­kation sowie praktische Erfah­rung im Marke­ting, in der Mediaplanung oder im Kampagnen­management. Du kennst Dich mit digitaler Kommuni­kation, relevanten Mediakanälen und der Steuerung von Kampagnen aus.
• Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und zuverlässig, hältst Absprachen und Timings ein und kommuni­zierst proaktiv. Gleich­zeitig arbeitest Du gerne im Team, bindest relevante Kolleginnen und Kollegen ein und vertrittst die Marken­werte der Sparda-Bank nach innen und außen.

WER SIND WIR?

Die Sparda-Bank lebt Fairness, Einfachheit und Gemeinschaft. Und das nicht erst seit gestern. Uns gibt es schon seit dem Jahr 1900! Mit unserem genossenschaftlichen Modell unterscheiden wir uns im Denken und Handeln von anderen Banken. Denn als Genossenschaftsbank sind wir mehr als eine Bank. Wir sind „Die Deine Bank“.

DEINE BENEFITS

• 30 Urlaubstage, zusätzlich an Heiligabend, Silvester und einem Brauchtumstag frei
• Attraktive tarifliche Vergütung
• Vielfältige soziale Leistungen über die Ansprüche des Tarifvertrages hinaus, z. B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, diverse Sonderzahlungen und Sonderurlaubstage
• Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
• Finanzielle Vorteile (z. B. JobRad und Mitarbeiter-PC-Programm)
• Innovatives Onboarding inklusive Kennenlern- / Einführungsstage
• Patenschaft durch Begleitung eines Welcome-Buddys
• Einbindung Deiner Erfahrungen bei Projekten und Kampagnen
• Förderung nebenberuflicher Weiterbildung (Sonderurlaub und finanzielle Unterstützung)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiter­unterstützung durch den pme Familienservice
• Mobile-Work-Möglichkeit

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehalts­vor­stellung

online über .

Sparda-Bank West eG, Ludwig-Erhard-Allee 15, 40227 Düsseldorf

Ansprechpartnerin: Petra Dickschat, Tel. 0211 23932‑9154