Technischer Property Manager*in (m/w/d)

Wir suchen ab sofort in Düsseldorf eine/n Technischer Property Manager*in (m/w/d) . Deine Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Bau-, Gebäude- oder Betriebstechnik oder Studium im Bereich Facility Management oder vergleichbare Ausbildungen
• Know-how im Bereich der technischen Betreuung von Wohnimmobilien
• Kommunikative Fähigkeiten
• Ziel- und erfolgsorientierte Eigeninitiative und hohes Engagement
• Gutes Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
• Sicheres Auftreten, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und Strukturierungsvermögen
• Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit
• Gute EDV-Kenntnisse im MS-Office Segment
• Sicherer Umgang mit immobilienspezifischen Verwaltungsprogrammen

Deine Aufgaben

• Ganzheitliche technische Betreuung eines interessanten Wohnportfolio
• Steuerung der externen Dienstleister und Wartungsunternehmen, insbesondere im technischen und infrastrukturellen Facility Managemen
• Einhaltung aller Auflagen und Vorschriften, insbesondere bei Wartungen, SV-Prüfungen inkl. zugehöriger Mangelbeseitigungen sowie aller Health & Safety-Vorgabe
• Durchführung von regelmäßigen, qualitätsorientierten Objektbegehungen und deren Dokumentation via iPad
• Budgetierung und Sicherstellung der Einhaltung von Kosten und Erträgen in den Bereichen TGM- und IGM-Steuerung
• Erstellung von regelmäßigen Reports, Kennzahlen (Benchmarking) und Dokumentationen
• Umsetzung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
• Überwachung von Gewährleistungsfristen und Durchführung des Gewährleistungsmanagements
• Erarbeitung von Vorschlägen zur technischen Optimierung der betreuten Objekte
• Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Property Manager und den anderen Fachbereichen

Deine Benefits - Start in Arbeitnehmerüberlassung mit ausgezeichneten Übernahmeperspektiven Unbefristeter Arbeitsvertrag nach DGB Eine zukunftssichere Tätigkeit mit anspruchsvollen Aufgaben in einem international aufgestellten Konzern

• 30 Tage Urlaub
• Ein attraktives sowie flexibles Gleitzeitmodell, Mobiles Arbeiten nach der Probezeit möglich
• Mobiles Arbeiten mit modernem Equipment
• Zusammenarbeit mit einem kollegialen Team sowie Freiraum zur Eigenorganisation
• Karrierechancen und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, u. a. mittels umfangreicher interner Weiterbildungsprogramme
• Mitarbeitervergünstigungen mit Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken

Kontakt Thorsten Lettau Bereichsleiter Recruiting & CRM [email protected] Alpha-Engineering KG Frankfurter Straße 211 / 2. OG. 63263 Neu-Isenburg 06102/367550-0