(Junior) Ingenieur:in - Vergabe- und Vertragsmanagement Bau

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Ingenieur:in - Vergabe- und Vertragsmanagement Bau (w/m/d) für die DB InfraGO AG (Personenbahnhöfe) am Standort Düsseldorf.

Deine Aufgaben:

• In deiner neuen Funktion bist du für die Planung, Steuerung und Koordination der Beschaffung von internen und externen Instandsetzungsmaßnahmen verantwortlich
• Du berücksichtigst Budgetvorgaben, Qualitätsstandards und terminliche Rahmenbedingungen
• Vergabeunterlagen und Leistungsverzeichnisse werden durch dich erstellt
• Für das Vertragsmanagement und das Durchsetzen von Vertragspflichten bist du zuständig
• Abrechnungen und Leistungsdokumentationen prüfst du entsprechend relevanten Vorgaben
• Du setzt das Nachtragsmanagement für zugeordnete Maßnahmen zur Instandsetzung und Werterhaltung von Bahnhöfen und Gebäuden (BIS‑Maßnahmen) konsequent um
• Letztlich berätst du den Regionalbereich und das Bahnhofsmanagement zum Einkauf von Leistungen

Dein Profil:

• Du hast ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Architekt:in oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
• Idealerweise verfügst du über Erfahrung im Leistungs- und Vertragsmanagement im Bauumfeld
• Weiterhin bringst du ein Grundverständnis für technisch-kaufmännische Zusammenhänge sowie einen sicheren Umgang mit Finanzierungs- und Fördermittelvorgaben mit
• Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit, Fähigkeit zum analytischen Denken und strukturierten Arbeiten, ausgeprägte Problemlösekompetenz, Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick bringst du mit
• Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau)
• Ein sicheres Auftreten im Umgang mit allen Beteiligten (EBA, Dienstleister:innen etc.) runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.