Second Level Supporter (m/w/d) (Düsseldorf)

Randstad Professional
Düsseldorf

Es ist Zeit für einen Wechsel? Sparen Sie sich das Schreiben unzähliger Bewerbungen – eine reicht vollkommen aus, nämlich an Randstad professional solutions! Unsere sympathischen Kolleginnen und Kollegen finden für Sie in Direkteinstellung den neuen Job als Mitarbeiter im 2nd Level Support , den Sie sich wünschen, und öffnen Ihnen die Türen zu attraktiven Stellen im IT-Sektor in Düsseldorf . Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen und lassen Sie uns über Ihre berufliche Zukunft sprechen. Chancengleichheit ist uns ein großes Anliegen, daher begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.

  • Bearbeitung der Störfälle und Anforderungen über das iNet-Ticketsystem
  • Problemidentifizierung/Fehlerqualifizierung/Klärung eventuell erforderlicher Rückfragen
  • Weiterleitung an den zuständigen IT-Bereich zur weiteren Bearbeitung und Störungsbehebung
  • Dispatchen der offenen Tickets
  • Koordinierung des Basissupport-Einsatzplans
  • Anfertigung von regelmäßigen ITSM-Reports
  • Kommunikation des Status bzw. der Lösung an die Anwender
  • Selbstständige Monitoring-Überwachung der Verfügbarkeit der Systeme
  • Mithilfe bei der frühzeitigen Problemerkennung in den verschiedenen IT-Bereichen
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare IT-Qualifikation bzw. entsprechende Berufspraxis
  • Erfahrung in der Analyse und Beseitigung von Hardware-Störfällen
  • Know-how im Client-Bereich mit Windows 8, 10, Office, idealerweise auch mit dem Anwendungsbetrieb unter Citrix
  • Gute Deutsch- und fachbezogene Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
  • Schnelle und reibungslose Vermittlung in eine Festanstellung direkt bei unseren Kunden
  • Zahlreiche Direktkontakte zu Personalentscheidern
  • Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern
  • Vertrauensvolles Coaching und Beratung auf Augenhöhe
  • Gehaltsgestaltung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
Veröffentlicht am 2026-07-01

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Veröffentlicht am 2026-01-27