IT-Solution Architect mit Presales Fokus (m/w/d)

Hays
Düsseldorf

Über das Unternehmen Unser Mandant ist ein etablierter IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner für mittelständische Unternehmen sowie Enterprise-Kunden in Deutschland. Mit umfangreicher Expertise in den Bereichen Cloud, Datacenter, Managed Services und IT Outsourcing unterstützt das Unternehmen seine Kunden bei komplexen Transformations- und Modernisierungsprojekten.Die Unternehmenskultur ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, hoher technischer Kompetenz und einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit. Mitarbeitende profitieren von modernen Arbeitsmodellen, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und spannenden Projekten in einem zukunftsorientierten Umfeld. Aufgaben Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses im Bereich IT Outsourcing von der Leadgenerierung bis zum VertragsabschlussDurchführung von Presales Workshops sowie technischer Beratung bei Neu- und BestandskundenAnalyse von Kundenanforderungen und Entwicklung maßgeschneiderter IT Infrastruktur-, Cloud- und Outsourcing-LösungenPräsentation von Lösungskonzepten gegenüber Fachbereichen und Entscheidungsträgern bis auf C-Level-EbeneUnterstützung bei der Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und LösungsszenarienBeobachtung von Markttrends sowie Ableitung neuer GeschäftspotenzialeEnge Zusammenarbeit mit technischen Delivery- und Consulting-TeamsVerantwortung für die nachhaltige Weiterentwicklung des Outsourcing-Geschäfts Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung als IT Solution Architect, IT Consultant, Presales Consultant oder in einer vergleichbaren PositionSehr gute Kenntnisse im Bereich Cloud, Datacenter, Managed Services und IT InfrastrukturErfahrung mit IT Service Management Prozessen, idealerweise nach ITIL und unter Einsatz von ServiceNowErfahrung in der technischen Kundenberatung sowie im LösungsdesignAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten auf Management- und C-Level-EbeneHohe Kundenorientierung sowie unternehmerisches DenkenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Hoher Remote-Anteil und flexible Arbeitszeiten30 UrlaubstageBetriebliche KrankenzusatzversicherungJobRad und vielfältige GesundheitsangeboteUmfangreiche Weiterbildungs- und ZertifizierungsmöglichkeitenIndividuelle Karriereentwicklung in einem wachsenden UnternehmenZusammenarbeit mit namhaften Enterprise-Kunden und führenden mittelständischen UnternehmenHohe Eigenverantwortung und großer GestaltungsspielraumModerne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und offener Kommunikation Gehaltsinformationen Jahreszielgehalt zwischen 120.000 und 140.000

Veröffentlicht am 2026-09-04

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Veröffentlicht am 2026-02-20

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Veröffentlicht am 2026-08-27

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Veröffentlicht am 2026-07-07

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Veröffentlicht am 2026-08-31