Informatiker als Senior Rating Analyst - Entwicklung & Implementierung - Basel- Rating (w/m/d)

Bank.Echt.Anders.

TARGOBANK als Arbeitgeberin

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams!

Ihre Aufgaben

• Aktive Entwicklung, Implementierung, Testing und Monitoring von Kreditentscheidungssystemen (Scorekarten, Kredit- und Basel- Rating)
• Erarbeitung von Entscheidungsgrundsätzen zur Einführung neuer Strategien zur Risikooptimierung im Risikomanagement
• Leitung und/oder Unterstützung bei großen bankweiten Projekten
• Intensive Zusammenarbeit mit den zuständigen Kollegen für Grundsatzfragen und Reporting, zur gemeinsamen Festlegung von Kreditentscheidungsparametern
• Entwicklung und Pflege von qualitativ hochwertigen Berichten und Reports für Scorekarten als Entscheidungsgrundlage für das Management
• Selbständige Erstellung von Ad-hoc Analysen und Präsentation der Ergebnisse vor dem Senior Management

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Statistik, Informatik oder vergleichbarer Studienrichtung
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Risikomanagement - vorzugsweise in der Entwicklung/Überwachung von Scorekarten, Ratingmodelle
• Idealerweise Erfahrung im Risikomanagement im Bereich B2C, B2B und Großunternehmen
• Hervorragende analytische Kenntnisse und sehr gutes Zahlenverständnis
• Teamorientierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Fähigkeiten mit den MS-Office-Programmen und Analysesoftware wie SAS, Python oder R
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Aktive Entwicklung, Implementierung, Testing und Monitoring von Kreditentscheidungssystemen (Scorekarten, Kredit- und Basel- Rating)
• Erarbeitung von Entscheidungsgrundsätzen zur Einführung neuer Strategien zur Risikooptimierung im Risikomanagement
• Leitung und/oder Unterstützung bei großen bankweiten Projekten
• Intensive Zusammenarbeit mit den zuständigen Kollegen für Grundsatzfragen und Reporting, zur gemeinsamen Festlegung von Kreditentscheidungsparametern
• Entwicklung und Pflege von qualitativ hochwertigen Berichten und Reports für Scorekarten als Entscheidungsgrundlage für das Management
• Selbständige Erstellung von Ad-hoc Analysen und Präsentation der Ergebnisse vor dem Senior Management

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Statistik, Informatik oder vergleichbarer Studienrichtung
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Risikomanagement - vorzugsweise in der Entwicklung/Überwachung von Scorekarten, Ratingmodelle
• Idealerweise Erfahrung im Risikomanagement im Bereich B2C, B2B und Großunternehmen
• Hervorragende analytische Kenntnisse und sehr gutes Zahlenverständnis
• Teamorientierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Fähigkeiten mit den MS-Office-Programmen und Analysesoftware wie SAS, Python oder R
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Job? Echt.Anders.

Das bieten wir Ihnen:

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird
• Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell
• Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken
• Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum
• Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
• Home Office (bis zu 50% möglich)

Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits

• Flexoffice-Option, die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Flexibilität durch
  „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub
• Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.
• Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
• Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
• Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
• Zentrale, attraktive Standorte in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Mainz

• Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
• Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
• Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
• Kantine
• Parkplatzangebot

• 13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)
• Zusätzliche Bonusregelungen
• Vermögenswirksame Leistungen
• Dienstwagen je nach Position, der auch privat genutzt werden kann
• Verbilligtes Deutschlandticket für 21 Euro

• Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil,
  50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote
• Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.
• Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge , um beruhigter in die Zukunft zu blicken
• Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
• Gruppenunfallversicherung , die auch im privaten Bereich Schutz bietet

• TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über
  Entgeltumwandlung
• Freiwilligentag – einmal jährlich kannst du soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützen
• Teilnahme am World Cleanup Day
• Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte unterstützt
• Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen

• Studieren mit der TARGOBANK
• Interne Nachwuchsförderprogramme
• Führungskräfteentwicklung
• Hauseigene Akademie
• LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
• Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche ( Jobrotation )

Sie haben noch Fragen?

So erreichen Sie uns:

Sie wollen zu uns?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.
Ihr Lebenslauf reicht uns aus.

Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt.
Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.