Head of Sales (m/w/d) - Healthcare IT / Digital Health |...

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Düsseldorf

Head of Sales (m/w/d) – Healthcare IT / Digital Health

📍 Hamburg (Hybrid, 1–2 Tage Homeoffice)
💶 90.000–120.000 € Fixgehalt + attraktives erfolgsbasiertes Vergütungsmodell
🕒 Vollzeit (32h-Option möglich)

Das Unternehmen

Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Healthcare IT und Digitale Medizin mit Sitz in Hamburg.
Die Mission: den medizinischen Fortschritt durch den Einsatz von Künstlicher Intelligenz aktiv gestalten und damit das deutsche Gesundheitswesen nachhaltig stärken.

Das Unternehmen entwickelt moderne digitale Lösungen, die Ärzt:innen, Pflegekräfte und medizinisches Personal im Alltag entlasten und gleichzeitig die Qualität der Patientenversorgung verbessern.

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung der Go-to-Market- und Vertriebsstrategie für innovative KI-Produkte
  • Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Sales-Teams
  • Neukundengewinnung im deutschen Krankenhausmarkt sowie Betreuung von Bestandskunden
  • Marktausbau im ambulanten Sektor (Praxen, MVZ)
  • Pipeline-Aufbau, Forecasting & Reporting an die Geschäftsführung
  • Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften mit IT-Anbietern
  • Enge Zusammenarbeit mit Marketing zur Lead-Generierung

Ihr Profil

Must-Haves

  • Mehrjährige Vertriebserfolge in Healthcare-IT, MedTech oder Digital Health
  • Tiefes Verständnis der Entscheidungsprozesse in deutschen Krankenhäusern
  • Erste Führungserfahrung oder klare Ambition, ein Team aufzubauen
  • Unternehmerische, selbstmotivierte und hands-on Mentalität
  • Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Verhandlungssicheres Deutsch (C2)

Nice-to-Haves

  • Erfahrung im ambulanten Sektor
  • Medizinischer oder klinischer Hintergrund (z. B. Ärzt:in, Pflegekraft, MTA)

Das Angebot

  • Strategische Schlüsselrolle beim Aufbau der Vertriebsorganisation
  • Gesamtverantwortung für den Vertrieb innovativer KI-Produkte im Gesundheitswesen
  • Direkter Einfluss auf Unternehmensstrategie und Wachstum
  • Möglichkeit, ein eigenes Sales-Team aufzubauen
  • Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
  • Firmenwagen für Kundentermine
  • 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, modernes Büro in Hamburg-Eppendorf
  • Vertrag zunächst auf 2 Jahre befristet (Verlängerung in der Regel üblich)

Rahmenbedingungen

  • Anstellungsart : Vollzeit (Teilzeitoption 32h möglich)
  • Gehalt : 90.000–120.000 € Fix + attraktives Bonusmodell
  • Arbeitsort : Hamburg (Hybrid, 1–2 Tage Homeoffice pro Woche)
  • Reisetätigkeit : ca. 2–3 Kundentermine/Monat
Veröffentlicht am 2025-09-30

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