Consultant (gn) Identity & Access Management

Consultant (gn) Identity & Access Management

Als Joint Venture der Deutschen Bank und der ManpowerGroup besetzen wir seit 1998 erfolgreich Vakanzen in der Banken-, Finanz- und Versicherungsbranche. Wir schaffen Verbindungen und sind innerhalb dieser spezialisierten Branche bestens vernetzt. Profitieren Sie von unserem Netzwerk! Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach einer beruflichen Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Jobperspektiven. Unser Kunde ist ein großer deutscher Versicherungskonzern, der es in seiner mehr als 150-jährigen Unternehmensgeschichte geschafft hat, sich sowohl national als auch international als feste Größe am Markt zu etablieren. Das unternehmerische Handeln ist stets von Vielfalt geprägt das betrifft nicht nur die Vielzahl der angebotenen Vertriebswege, sondern auch die Personalpolitik. Er versteht sich als lebensphasenorientierter Arbeitgeber, der Vielfalt als wichtigen wirtschaftlichen Erfolgsfaktor nutzt und zukunftsorientiert fördert.

Ihre Benefits

• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten ideal für Beruf und Privatleben.
• Attraktive Vergütung & Sozialleistungen Tarifliche Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
• Individuelle Weiterbildungsangebote Fachliche Trainings und E-Learning-Plattformen.
• Moderne Arbeitsausstattung & ergonomische Arbeitsplätze direkt in zentraler Lage am Rhein Laptop, Mobiltelefon, höhenverstellbare Tische auch im Homeoffice.
• Sicherheit & Perspektive in einem etablierten Unternehmen Arbeiten Sie bei einem verlässlichen Arbeitgeber aus der Finanz- oder Versicherungsbranche mit langfristiger Ausrichtung.

Als Junior IAM Consultant (gn) unterstützen Sie das Identity & Access Management Team bei folgenden Tätigkeiten:

• Design und Implementierung von Geschäftsrollenmodellen (z. B. in SailPoint IIQ) über mehrere Systeme hinweg
• Strategische Weiterentwicklung des Non-Person Account Managements (inkl. Rezertifizierung, Governance, Compliance)
• Definition, Automatisierung und Steuerung von Reconciliation-Prozessen zur Sicherstellung von Datenkonsistenz
• Analyse von Abweichungen und Ableitung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
• Beratung und Schulung von Fachbereichen und Stakeholdern zu IAM-Prozessen und Rollenmodellen
• Erstellung von IAM-Strategien, Prozessdokumentationen, Richtlinien und KPIs
• Zusammenarbeit mit IT-Security, Compliance, Revision und externen Dienstleistern

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im IAM, idealerweise mit Tools wie SailPoint IIQ, One Identity oder vergleichbar
• Sehr gute Kenntnisse in Berechtigungsmodellen, Active Directory, SAP und Azure AD
• Erfahrung in Governance-, Compliance- und Audit-Anforderungen im IAM-Kontext
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Ausgezeichnete Dokumentations- und Kommunikationsfähigkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf als Word-Anhang, Zeugnisse/Qualifikationen und Gehaltsvorstellungen) an [email protected] . Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Die 100% vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen und persönlichen Daten in jeder Phase unserer Beratung stellen wir selbstverständlich sicher! Als Spezialisten mit dem Branchenfokus Banken und Finanzdienstleistungsunternehmen sprechen wir mit Ihnen auf Augenhöhe und bieten Ihnen:

• Absolute Vertraulichkeit
• Individuelle Karriereberatung
• Tipps von Bankern für Banker
• Empfehlungen für die Weiterbildung
• Eine angenehme und diskrete Gesprächsatmosphäre
• Flexible Terminvereinbarungen

Wir setzen die Segel für Ihren Erfolg und sind gespannt auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!