Junior Salesmanager / Junior Wirtschaftsplaner (m/w/d) im B2C und B2B für Investitions- und Fördermittelberatung

90.000 € – 250.000 € Jahresverdienst

• Freiberuflich oder Angestellt (Fixum und Provision)
• Ungedeckeltes, leistungsabhängiges Provisionsmodell
• Passive Vergütung auf Bestandsmandanten (bei Freiberuflicher Tätigkeit)

Volle Kalender statt Akquise

• Laufende Terminierung durch unser Frontoffice
• Zusätzlich unbegrenzter Zugriff auf warme, vorqualifizierte Leads zur Selbstterminierung
• Kein Außendienst, keine Kaltakquise

Arbeiten nach dem Chefarztprinzip

• Vollständige Entlastung durch Front- & Backoffice
• Service-, After-Sales- und Clearing-Teams
• Fokus ausschließlich auf Beratung und Abschluss

KI-gestützte Beratung

• Modernste KI- und Analyseplattformen
• Automatisierte, strukturierte Konzepterstellung
• Schnell, effizient und mit hoher Prozesssicherheit

Onboarding & Mentoring

• Klarer Ausbildungs- und Entwicklungsplan
• Persönlicher Mentor und begleitendes Coaching
• Auch für leistungsbereite Quereinsteiger geeignet

Karriere & Entwicklung

• Fachliche Spezialisierung und Besetzung klarer Nischen
• Entwicklung in Führungsrollen möglich
• Aufbau eines nachhaltigen Bestands mit zunehmender Einkommenspassivität

Performance & Lifestyle

• Internationale Incentive-Reisen
• Racing-Days und exklusive Events
• Flexible Arbeitszeiten und unbegrenzter Urlaub

Rahmenbedingungen

• Fokus auf freiberufliche Zusammenarbeit, Festanstellung möglich
• Vollzeit
• Remote Work oder modernes Büro in Düsseldorf (40470)

Du entwickelst dich Schritt für Schritt zu einem leistungsstarken Wirtschaftsplaner, der Menschen zu mehr finanzieller Klarheit, Struktur und Wachstum verhilft.

Der Schwerpunkt liegt im Privatkundengeschäft (B2C) – hier lernst du, komplexe wirtschaftliche Themen verständlich, souverän und überzeugend zu vermitteln.

Dein Spielfeld (mit wachsender Verantwortung)

• Schrittweise Übernahme eigener qualifizierter Termine
• Durchführung strukturierter Wirtschaftsplanungen
• Entwicklung individueller Lösungen in Bereichen wie:
• Fördermittel- und Zuschussberatung
• Steuerlich effiziente Gestaltungen
• Investment- und Vermögensaufbau
• Vertragsoptimierungen
• Immobilien- und Finanzierungskonzepte
• Absicherung und Risikomanagement
• Unternehmerberatung und Geschäftsführerversorgung

Was deine Entwicklung besonders macht

• Direktes Mentoring durch erfahrene Top-Performer mit nachweisbarer Erfolgsbilanz
• Strukturierte Gesprächsanalyse und kontinuierliche Performance-Optimierung
• Praxisnahes Training in Kommunikation, Überzeugungskraft und Entscheidungsführung
• Enge Zusammenarbeit mit Coaches, Fachspezialisten und Backoffice-Teams

Und vor allem:

Du lernst, professionell mit KI zu arbeiten – nicht oberflächlich, sondern integriert in echte Beratungsprozesse.

Du entwickelst Fähigkeiten im Umgang mit Analyse-Tools, datenbasierter Entscheidungsfindung und digitaler Prozessoptimierung. 

Während andere noch klassische Vertriebsroutinen lernen, baust du Skills auf, die in der neuen Arbeitswelt entscheidend sind:

• strukturierte Problemanalyse
• digitale Beratungskompetenz
• strategisches Denken
• effiziente Nutzung von KI als Produktivitäts- und Qualitätshebel

Du bist nicht nur Teil einer modernen Beratungsfirma.

Du wirst Teil der nächsten Generation von Beratern.

Wenn du hungrig bist, lernbereit und bereit, Verantwortung für deine Entwicklung zu übernehmen, bekommst du bei uns keinen Nebenjob –

sondern eine Plattform, um Fähigkeiten aufzubauen, die in Zukunft außergewöhnlich gefragt sein werden.

Du musst kein fertiger Profi sein.

Aber du solltest das Potenzial und den Willen mitbringen, einer zu werden.

Wir suchen Persönlichkeiten mit:

• Werteorientierter Haltung und echtem Interesse an nachhaltiger, mandantenorientierter Beratung
• Hoher Eigenmotivation, Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
• Starkem Interesse an persönlichem Wachstum und dem fundierten Erlernen des Handwerks der Wirtschaftsplanung
• Strukturierter, selbstständiger Arbeitsweise sowie professioneller Kommunikation und Empathie im Beratungsgespräch
• Freude an leistungsabhängiger Vergütung und dem Anspruch, durch höheren Einsatz überdurchschnittlich zu verdienen
• Wettbewerbsorientierter Einstellung und der Bereitschaft, mehr zu leisten als in einem klassischen 9-to-5-Modell
• Ambition zur fachlichen Weiterentwicklung – mit Perspektive auf Spezialisten-, Top-Berater- oder Führungsrolle
• Offenheit für moderne Technologien und dem Wunsch, aktiv mit KI-Tools zu arbeiten und diese strategisch einzusetzen
• Analytischem Denkvermögen und der Bereitschaft, wirtschaftliche Zusammenhänge wirklich zu verstehen – nicht nur auswendig zu lernen

Erfahrung im Sales oder in der Beratung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Wichtiger ist deine Einstellung und Lernbereitschaft.

Wir suchen keine „Job-Suchenden“.

Wir suchen Nachwuchs-Leistungsträger, die Verantwortung übernehmen, Feedback annehmen und sich systematisch weiterentwickeln wollen.

Wenn du bereit bist, Zeit und Energie in deine eigene Exzellenz zu investieren, bekommst du bei uns die Struktur, das Coaching und die Technologie, um außergewöhnliche Fähigkeiten aufzubauen – fachlich, kommunikativ und digital.

Hier entsteht kein durchschnittlicher Vertriebler.

Hier entsteht ein moderner Wirtschaftsplaner der neuen Generation.