Student Kommunikation als Werkstudent Stakeholder-Management - Digitalisierung (w/m/d)

E.ON SE

E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.

Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent Learning & Development (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte bis zum 18.06.2026.

Eine Aufgabe, die dich begeistert:

• Content Creation & Lernplattformen: Erstellung, Pflege und Optimierung von Lerninhalten in LMS-/LXP-Systemen
• Learning & Development: Unterstützung bei Projekten, Ausschreibungen und organisatorischen Aufgaben
• Lernformate & Communities: Planung, Koordination und Betreuung von Lernveranstaltungen
• Team Support: Erstellung von Präsentationen, Organisation von Meetings und Pflege von Dokumentationen
• Skill Management: Unterstützung bei Recherchen, Analysen und Stakeholder-Management
• Daten & Tools: Pflege von Dashboards sowie Unterstützung bei Auswertungen und digitalen Tools

Ein Background, der uns überzeugt:

• Studium: BWL (idealerweise mit HR-, Marketing- oder Kommunikationsbezug) oder ein digitaler/IT-naher Studiengang
• Praxiserfahrung: Erste Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
• Arbeitsweise: Proaktiv, selbstständig und verantwortungsbewusst
• Teamfähigkeit: Serviceorientiert und kommunikationsstark
• Digitale Affinität: Interesse an neuen Tools und modernen Arbeitsweisen
• MS Office: Sicher im Umgang mit PowerPoint, Excel und Word
• Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ein Umfeld, das dich motiviert:

• Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel - mit der Möglichkeit, überwiegend mobil zu arbeiten, um dein Job mit dem Studium zu verbinden
• Erholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
• Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind
• Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, sowie Zugang zu Inhouse-Sportangeboten
• Unterstützung in jeder Lebensphase: Wir sind an deiner Seite - mit starken Partnern für die Vereinbarkeit von Beruf & Familie sowie Beruf & Pflege
• Gesundheit & Wohlbefinden: Kostenfreie Getränke, subventionierte Kantinenangebote und verschiedene Gesundheitsmaßnahmen sorgen für dein Wohlbefinden
• Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem herzlichen und offenen Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt
• : Profitiere von einem starken Studentennetzwerk mit der Möglichkeit zum Austausch, Netzwerken, spannenden Impulsen und Informationen zu potenziellen Folgebeschäftigungen

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.