Assistent Human Resources (m/w/d)

Düsseldorf

Das bieten wir

  • regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
  • perspektivisch sind die Entwicklung und Beförderung zum Projektleiter (m/w/d) möglich
  • 37,5-Stunden-Woche
  • Zeitausgleich von Überstunden
  • 29 Urlaubtage + Brauchtumstag + Heiligabend
  • regelmäßige Weiterbildungen
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • vermögenswirksame Leistungen
  • Gruppenunfallversicherung
  • Corporate-Health
  • Jubiläum-Zusatzgehalt
  • Firmenevents
  • Firmenwagen, Tankkarte, Laptop, Tablet
  • bundesweite Reisebereitschaft aufgrund von bundesweiten Bauprojekten
  • Präsenzpflicht auf den Baustellen innerhalb der Woche
    1. Woche Onboarding vor Ort im HQ Düsseldorf

Worauf du dich immer bei persona service verlassen kannst:

  • direkter Weg in die Festanstellung bei unseren Kunden
  • enge Begleitung durch den kompletten Bewerbungsprozess
  • enge Abstimmung mit dir und deinem potentiellen Arbeitgeber unter Berücksichtigung deiner Wünsche
  • intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Stellenbeschreibung

  • du suchst Wohnungen für Expats und Mitarbeitende auf den bundesweiten Baustellen und koordinierst die Anmietung
  • die angemieteten Wohnungen betreust du laufend und bist Ansprechperson für organisatorische Fragen rund um die Unterkünfte
  • bei der Planung und Organisation von Come-together-Veranstaltungen und Mitarbeiterevents unterstützt du das HR-Team
  • du erstellst Berichte und Auswertungen für die HR und nutzt dafür fortgeschrittene Excel-Funktionen
  • zu HR-relevanten Themen führst du Recherchen durch und fasst die Ergebnisse übersichtlich in Berichten zusammen
  • im Tagesgeschäft übernimmst du administrative HR-Aufgaben wie die Pflege von Personalunterlagen und Daten sowie die Korrespondenz mit Mitarbeitenden und Dienstleistern
  • auf den Baustellen bist du vor Ort präsent und stimmst dich mit den Projektbeteiligten zu Unterbringung und Personalthemen ab

Anforderungen

du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine HR-Ausbildung oder einen Bachelor-Abschluss in Personalwesenzudem konntest du bereits 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Assistant-Segment sammelndu verfügst zwingend über fortgeschrittene Excel-Kenntnissefließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sprechen für dichbelastbar und zuverlässig rundest du dein Profil ab

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